在全球能源结构向绿色低碳转型的浪潮中，氢能作为零碳能源的重要载体，正成为产业竞争的新赛道。常州，凭借前瞻性的产业布局，以常州氢湾为核心载体，已构建起“研、制、储、运、加、用、检”全产业链图景，氢能产业集群效应初显。而这一绿色产业先发优势的筑牢，关键在于人才的集聚与赋能。珏佳猎头公司等专业猎头机构的深度参与，更让氢能人才与产业需求精准对接，为常州氢能产业高质量发展注入强劲动力。

产业崛起遇瓶颈，氢能人才成关键破局点

当前，全球氢能产业正从“示范应用”向“规模化推广”加速迈进，我国“双碳”目标下，氢能产业更是迎来爆发式增长机遇。数据显示，预计到2030年，中国氢能产业市场规模将超1万亿元，而专业人才缺口却极为突出，其中高级研发人员缺口超1万人，熟练操作工人缺口高达数十万人。

常州氢能产业的发展同样离不开人才支撑。作为全省氢能产业试点，武进以常州西太湖科技产业园为主阵地，已集聚氢能产业链企业40余家，氢田新材料、氢耀新能源、氢致能源等一批优质企业相继落地生根、发展壮大。氢田新材料首创“鼓泡化学气相沉积法”，将制氢成本压至8元/公斤；氢耀新能源自主研发的隔膜材料占据国内30%市场份额，直指进口替代目标；氢致能源更是全球唯一实现海水制氢产业化的企业，一期产能建成投产后订单持续增长。

企业的快速发展，对制氢工程师、储运专家、燃料电池技术研发人员等专业人才的需求日益迫切。“核心技术攻关离不开高端人才，我们曾为组建研发团队四处寻觅，优质人才的稀缺一度制约了项目推进速度。”一家氢能装备企业负责人坦言。此时，专业猎头公司的价值愈发凸显，通过猎头公司服务，企业能够精准锁定行业内的优质人才，高效破解人才短缺难题。

多维施策筑巢引凤，构建人才培育生态体系

为破解氢能人才瓶颈，筑牢绿色产业先发优势，常州立足产业需求，推出一系列人才引育举措，构建起全方位的人才生态体系。在政策层面，常州深入实施“龙城英才计划”新能源专项，升级领军型创新人才引进培育项目，重点支持青年人才，全力营造“近悦远来”的人才生态。同时，将氢能纳入“6+X”未来产业体系，明确武进、金坛为氢能先导区，聚焦制氢材料与装备、储运技术等重点方向，为人才发展划定清晰赛道。

在人才培养方面，常州推动高校与产业深度融合，打造特色人才培育阵地。常州大学依托学科优势，开设氢能科学与工程等微专业，培养制氢、氢储运等多个领域的高级应用型人才；河海大学常州校区组建新能源学院，重点规划氢能等学科方向；常州工业职业技术学院与西太湖科技产业园共建“常州氢能产业培训中心”，实施“订单式”人才培养，形成“专业共建、人才共育”的协同育人体系。这些举措从源头破解人才供给不足问题，为常州氢能产业持续输送新鲜血液。

而在高端人才引进环节，专业猎头机构成为重要桥梁。珏佳猎头公司作为深耕常州本土的专业猎头公司，凭借对氢能产业的深刻理解和丰富的人才资源储备，为当地氢能企业提供定制化猎头服务。针对氢耀新能源研发第二代PPS织物型隔膜的核心需求，珏佳猎头公司精准匹配，为其引进了多名曾服务于国际顶尖新材料企业的研发人才，助力企业快速突破技术瓶颈，抢占市场先机。这种“企业需求+猎头赋能”的模式，让人才引进更高效、更精准，成为常州集聚氢能高端人才的重要抓手。

猎头精准赋能，打通人才供需“最后一公里”

氢能产业技术密集、专业性强，对人才的筛选不仅要求具备扎实的专业功底，还需拥有相关产业实践经验，这对人才招聘的专业性提出了极高要求。普通招聘渠道难以满足企业对高端人才的需求，而专业猎头公司凭借独特的资源优势和专业能力，成为连接企业与高端人才的重要纽带。

珏佳猎头公司深耕氢能领域，组建了专业的猎头服务团队，通过对氢能产业链各环节的深入调研，建立起涵盖研发、生产、管理等多维度的人才数据库。针对不同企业的个性化需求，猎头团队制定精准的人才搜寻方案，从人才筛选、面试评估到入职跟进，提供全流程猎头公司服务，有效降低企业招聘成本，提升人才引进效率。

除了精准匹配人才，珏佳猎头公司还积极发挥桥梁作用，助力人才与企业实现深度融合。通过向人才全面解读常州氢能产业政策、产业发展前景以及企业发展规划，消除人才的后顾之忧；同时，向企业传递人才的职业诉求，推动双方达成共识，实现人才价值与企业发展的双赢。如今，越来越多的常州氢能企业通过珏佳猎头公司的服务，集聚了核心人才团队，为技术创新和产业升级提供了坚实保障。

人才集聚成势，夯实绿色产业先发根基

在政策扶持、产教融合与猎头赋能的多重作用下，常州氢能人才队伍不断壮大，为产业发展筑牢了人才根基。截至目前，常州氢湾已吸引各类氢能专业人才超千人，一批关键核心技术在人才的支撑下实现突破，产业竞争力持续提升。预计到2026年，常州氢湾将引育氢能产业链企业超60家，氢能及相关产业年产值突破50亿元，形成空间高度集聚、上下游紧密协同的产业“强磁场”。

人才的集聚不仅推动了技术创新，更加速了产业生态的完善。当前，氢科学与工程研究中心、国家氢能装备产品质量检验检测中心等创新平台加速落地，产学研协同创新机制不断完善，常州正逐步成为全国氢能产业的人才高地和创新高地。而这一切，都离不开专业猎头机构的持续赋能，珏佳猎头公司等机构的精准服务，让人才资源高效转化为产业发展优势，为常州氢能产业筑牢绿色先发优势提供了关键支撑。

展望未来，随着氢能产业的持续升温，人才竞争将更加激烈。常州唯有持续优化人才生态，深化产教融合，依托专业猎头公司等市场力量，持续集聚更多优质氢能人才，才能牢牢把握产业发展主动权，让绿色氢能成为推动城市高质量发展的新引擎，在全球能源转型浪潮中始终保持先发优势。