成功案例
热门推荐
- 电动汽车技术发展:驶向绿色未来
- 中国工业机器人发展:崛起之路与未来展望
- 企业人力资源如何进行员工满意度调查?
- 2024 年企业中高层管理人员年度业绩考评范本
- 如何评估候选人的职业规划与公司的发展是否匹配?
- HR经理如何判断候选人的离职原因是否真实?
- 开拓猎头行业细分垂直领域业务时需要注意哪些问题?
- 常州新能源行业猎头公司找人才的途径
- 企业提升雇主美誉度吸引优秀人才加盟的策略
咨询热线 400-8325-007
热门标签
- 常州猎头公司哪家 常州猎头公司排名 江苏猎头公司 常州珏佳猎头公司 中国十大猎头公司 常州靠谱猎头公司 常州汽配行业 青年人才 高层次人才 常州猎头公司收费 高级人才 常州知名猎头公司 省海外高层次人才 常州专业猎头公司 常州哪些猎头公司 常州猎头公司收费标准 国家海外高层次人才引进计划 国家海外高层次人才 常州猎头 常州专业的猎头公司 常州优秀猎头公司 创新人才 省海外高层次人才引进计划 火炬计划 海外人才 常州猎头公司珏佳 常州猎头公司 青年人才项目 常州十大猎头公司 常州优秀的猎头公司 常州猎头公司哪家好 常州有哪些猎头公司 启明计划 高端人才 海外高层次人才 常州的猎头公司 常州猎头机构 领军人才创新项目 猎头行业 常州猎头公司服务 领军人才创新
运营总监
职位年薪:45万
企业名称:常州某农业科技有限公司
职责描述:
1、负责制定选址策略,建立数字化选址系统并实施新店选址;
2、制定完备的店面运营管理体系,包括各项管理制度、质量标准、操作手册、客户体验管理等;
3、连锁店面的仓储管理、产品制作、质量管控和交付服务工作 ,解决重大客诉和异常处理;
4、门店系统的人力资源统筹和储备、培训、绩效目标的制定、分解和考核等;
5、门店数字化运营系统的设计和搭建;
6、执行区域性市场的品牌推。
任职要求:
1、5年以上连锁餐饮或零售业管理工作经验;
2.具备扎实的专业功底及全面的连锁门店管理知识,具备敏锐的市场分析能力,敏锐的洞察力;
3.精通运营团队组建及团队管理、培训、招商对接等的各项工作流程。
职位周期:27天